声明：专注 攀枝花市人大常委会办公室代表联络服务中心2025年春季引才拟聘用人员公示 相关岗位分析；专业指导面试技巧；保障就业成功概率。
平均收益：12万元/年 岗位薪酬：5-8万元/年 咨询费佣：3-5万元/岗 交易方式：先入岗后支付 服务周期：3-12个月 最低担保金：5000元 费佣/收益 < 0.45 回本周期：<6个月 预约人数：>12人 剩余名额：<7个/岗.人 岗位类别：行政/专技/其他 学历要求：专科/本科/研究生
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在线咨询 根据《四川省人事厅 四川省机构编制委员会办公室关于印发<四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法>的通知》(川人发〔2006〕9号)《中共四川省委组织部 四川省人力资源和社会保障厅关于转发<关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知>的通知》(川人社发〔2011〕36号)《2025年攀枝花市事业单位春季引才公告》及《攀枝花市人大常委会办公室代表联络服务中心关于2025年春季引才考核公告》要求，按照“民主、公开、竞争、择优”原则，通过公开报名、资格审查、考核、体检、考察，现将拟聘用人员予以公示。
如有情况反映的，请于7个工作日内向攀枝花市纪委监委驻市人大机关纪检监察组(0812-3316798)和市人大常委会办公室组织人事科(0812-3324429)反映。
攀枝花市人大常委会办公室
2025年6月16日
原标题：攀枝花市人大常委会办公室代表联络服务中心2025年春季引才拟聘用人员公示
文章来源：https://www.pxrc.com.cn/article/23576.html
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